しがない零細企業で働いております。

パートで3年ほど働き、
正社員になるべくそこを退職したものの、
就職先でどうにもガマンならないことがあり辞めよう！ と決意。

タイミングよく
「戻っておいでよ」
と言って貰えて、
しかも就業時間を短縮させて頂き働いています。
短時間正社員制度ってやつですね。
前例はないので100％あたしを招く為に作って貰いました。

 

感謝はしています。
心も身体もズタボロに病んでいた頃、
わざわざ会社の規則を曲げてまで招き入れてくれた上司。
小さな会社なのでナンデモアリだから出来た事だとは思いますが、
それにしたって私の為に手間や時間を割いてくれたのは事実ですから。

 

そんなことから早3年ほどでしょうか。

段々と仕事の負荷がかかってきていることを、
正直シンドイと思っている自分がいます。

上司ももう年なのですよね。
数年前までは自分でやっていた仕事がなし崩し的に全部こちらに回ってきます。
「やってみて」
とか
「将来的にやってくれると助かるよ」
と言いつつやり方を教えてくれるならいいんです。

が、
「なんでこれやってないの？！ 」
みたいな基本怒られ口調で一式投げられる・・・。
こんな振られ方なので当然締め切りも短く、、、

「え？！ あたしがやるんですか？！ 」
と反論してみてもムダ。

そして誰も教えてくれない。
上司に聞くと、
「そんなのはカンタンだ！ 」
とは言うけどやり方を教えてくれない。

去年や一昨年のやり方に習ってどうにかこうにか仕上げてみるけど、
それでどこかに提出して、不備があると
「知識不足だよ！！ 」
と怒られる。

 

あーあ・・・。

だったらアンタがやってくれよ。
だったらやり方きちんと教えてくれよ。

そう思ってしまう。

大体役職も何もついていないしがない事務員（しかも薄給）が、
法定調書レベルの書類を仕上げたり税務署への申告の書類を作成したり、、、
どうしてそこまでやらなきゃならないんだろう・・・。
とつくづく思う。

自分の勉強にはなるのでやりたくないわけではありません。
が、
一歩間違えば大惨事になりかねない書類をこちらに丸投げて、
やり方は手引きか去年の作成書類を見ればわかるとだけ言われ、
出来た書類はほとんどめくら判状態で提出され、
挙げ句不備があると私の大失態かのように取り上げられる。

普通は私の書類に目を通してハンコを押した時点で、
上司が強く怒れるような事ではないのではないかな？
と思うんだよね。

それでもピンチを救ってくれた恩があるので耐えていましたが、
先日、
去年は「こうだよ」と言われてその指示通りにやっていたものを、
「昔のを引っ張り出してみてみて」
と言われた際に引っ張り出したそれの書類の様式が違っており、
それを
「また間違えたの？！ 」
と怒られました。

去年のはアナタが出した指示通りに私が清書しただけなんですけど！！！
そう言い返してみましたが、
結局言い訳みたいな取り扱いをされ、
なんだかとても空しくなりました・・・。

受け流せる程許容量が広くもないあたしは、
それからずぅっとうっすら頭痛・・・。
「そうは言っても恩があるから」
と繋ぎとめていた何かがプツンと切れました。

いつかきっと、
何かのミスを私のせいにされて大激怒される日が来るんだ。
そう思うと頭痛が増します。

目的があるのであと1年位は辞められないですが、
達成の暁にはさっさとやめてやりたい気持ちになりました。

恩を仇で返す事になるんだろうか。
なんだか身動きがとれなくて嫌になってくるので吐き出させてもらいました。


とはいってもまだ目的は諦めたくないので、
当分はそれでもここに居続けます。

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